第96章 面试（第1更，求推存票）[第1页/共3页]

跟着李杰的先容，在坐的统统人都停下了说话。有些人还筹办站起来问好，被司马良制止住了。他看了一眼在坐的男女人数，发明一个都很多，这让他放下了心。

司马良开端把招聘不异岗亭的简历，用心两两一叠的摆在面前。看着集会桌上放在一起的两份简历，在坐的职员才想起他们不是独一的挑选。

“这个题目我已经有了考量，今后每个子公司的事迹，我都会拿出5个点来作为个人公司的嘉奖。当然阿谁岗亭获很多少比例，就是你们坐上岗亭考虑的第一件事情，另有保洁职员也要有比例。”

“司马总裁你好，我就是想晓得嘉奖轨制对于万雨本钱来说是功德。但是我们招聘的是个人公司办理层，也就是说我们部下办理的是子公司，那嘉奖轨制又该如何实施？”

接着李杰来到司马良身边，开端拿起摆在上面的简历喊出了名字。听到本身名字的职员欢畅地上来接过简历，的确比第一次和朋友同房还要镇静。

招聘职员开端严峻起来了，司马良刚才的一番话，让他们都忘了口试还没有停止。现在看到司马良开端检察简历，才如梦初醒般的想起这件事。

之前不晓得有这类嘉奖轨制也就算了，可既然晓得了这套嘉奖轨制，当然要问个清楚。

这时有人端起茶杯，用喝茶来减缓内心的严峻。有人两手放在桌子上，不过从不竭变更的行动就晓得也很严峻。就如许集会室充满了压抑的氛围，一时候真的是落针可闻声。

不过李经理也说出了司马良的风格，对此他们又有了新的等候。现在司马良亲身宣布履行一样的嘉奖轨制，这怎能不让他们感到欢畅。

但是很快司马良发明了一小我，他没有拿到简历。但是他也没有去恭喜招聘胜利的人，而是端着茶杯慢条斯理的喝起来了。

他们才晓得此次礼聘的岗亭与万雨本钱无关，而是重新组建一间个人。这让他们的内心像坐过山车一样刺激，又变得非常的失落。

“我这小我看重的还是事情经历，以是我把招聘同一个岗亭，但事情时候长的放在了上面。我决定礼聘这些职员为个人公司的正职，请李经理帮手把上面的简历发一下。”

只要旁观者的李杰灵敏地掌控住了关头，司马良说了一个关头词正职。那么没有被选上的很能够会被聘为副职，但他甚么都没有说，这对落第的人也是一种磨练。

直到放在上面的简历发完，没有拿到简历的人开端躁动不安。最后只得浅笑的祝贺招聘胜利的职员，但是那笑容如何看如何别扭。